一个普通档案馆的人员编制也就几十人，刘伟晏坦言。其中档案相关专业的科班人员仍占绝大多数，信息技术人员则寥寥无几，人才建设可谓是捉襟见肘。因此，刘伟晏希望能和国内的教育机构开展合作，举办一些培训课程，为中央档案馆培养更多的复合型人才。

            全方位做好历史建筑档案资料的收集整理工作二、主动融入城市建设。

            全过程收集第一手资料。一）参加历史建筑鉴定认定等相关工作。

           为建档提供依据。二）通过实地拍摄和调查获得最真实的历史建筑情况。

            常州城建档案馆与市拆迁办等单位建立了联动关系，一旦得到拆迁信息，立刻在第一时间赶到现场进行拍摄，积累了大量的照片和录像资料。为摸清全市33处历史建筑的现状，常州城建档案馆组成调查小组，通过实地考察和与所有权人（使用权人）交流，对这些历史建筑的建筑物现状、使用情况、所有权产籍归属、周边情况等问题进行调查，并收集了部分所有权人（使用权人）对历史建筑保护的意见和建议，拍摄照片千余张（后期还组织高架车对整个地块进行高空整体拍摄照片百余张）录像资料120分钟,常州城建档案馆对历史建筑档案的重视和收集工作由来已久。

            但是高达86.2%档案馆尚未制定电子文件的迁移规划，保证电子文件的长期可读性应该是档案馆的重要任务。大部分机构仅停留在定期检查、保存软硬件系统、转换成通用格式等较为初级的措施上。更令人触目惊心的31%档案馆未采取任何措施以保证电子文件的可读性，足见电子文件长期可读性存在隐患有多大。直接损害文件信息资源的整合与利用四、电子文件管理制度的不健全。